act·in | successfactors by SEIDOR
act∙in | successfactors by SEIDOR és la nostra solució analítica "plug and play" que proporciona als responsables de Recursos Humans un major coneixement del negoci i ajuda a afrontar els reptes de forma directa per millorar el rendiment de l'organització.
act·in | successfactors by SEIDOR
act∙in | successfactors by SEIDOR és la nostra solució analítica "plug and play" que proporciona als responsables de Recursos Humans un major coneixement del negoci i ajuda a afrontar els reptes de forma directa per millorar el rendiment de l'organització.
En un context on les organitzacions estan en constant redisseny per adaptar-se als nous models de negoci, el desenvolupament de noves habilitats dels equips i la selecció de nous talents es converteixen en pilars clau per impulsar l'èxit de qualsevol organització.
Des de SEIDOR minimitzem les tasques administratives a través de solucions d'analítica avançada que ajuden a optimitzar el temps per poder seguir actuant com a acceleradors del negoci.
Millora la transparència, la presa de decisions departamentals i el rendiment amb mètriques integrades de la força laboral de tots els mòduls principals de SAP SuccessFactors, connectant la informació en les funcions clau de Recursos Humans.
Traçabilitat integral de processos clau: seguiment efectiu de la rotació d'empleats i dels desafiaments en totes les funcions bàsiques de Recursos Humans, analitza l'efectivitat del procés de reclutament, diversifica la contractació i mesura l'impacte a llarg termini de les característiques de qualificació i selecció.
Maximitza el potencial de l'organització per fidelitzar el talent de la teva organització mitjançant eines que ajudin a identificar oportunitats d'evolució analitzant necessitats i progressió i atenent les seves motivacions i interessos.
Capacitats
Accessibilitat
Fàcil accés i visualització de totes les dades de SAP SuccessFactors per als professionals de RRHH.
Històrics i tendències
Analitza dades històriques i navega cap a dades més detallades per descobrir valuosos patrons, identificar tendències i pronosticar resultats potencials.
Integració de dades externes
Elimina els silos d'informació, unificant fonts històriques, actuals, SAP i no SAP de tota l'organització i construeix indicadors corporatius per realitzar anàlisis i planificació amb una visió 360º.
Personalització
Adaptabilitat per incloure mètriques personalitzades de l'organització.
Auto-Servei
Els usuaris de Recursos Humans no necessiten d'IT o de coneixements en Business Intelligence per obtenir informació valuosa per a la seva organització.
Potser et pot interessar
SEIDOR potencia la seva àrea de Data & Analytics a través d'una nova aliança amb FIVETRAN
La consultora tecnològica SEIDOR oferirà als seus clients una solució al núvol que permet centralitzar i replicar sense esforç les dades de centenars de fonts SaaS i locals a qualsevol destí al núvol de qualsevol hyperscaler del mercat
LEITAT | SAP SuccessFactors
Leitat és una de les institucions de referència en I+D+2i i en transferència tecnològica, especialitzada en els àmbits de biotecnologia, salut, materials avançats, química industrial, energies renovables i nous processos de producció. Compta amb un equip de 500 persones.
SAP People 3.0 per a Outsourcing de nòmines i gestió de personal
Has sentit a parlar de l'outsourcing de nòmines? Si no tens molt clar què és i per què és important, queda't fins al final. Aquí no només resolem aquestes dues qüestions, sinó que et parlem de People 3.0. Una solució de software basada en tecnologia SAP imprescindible per digitalitzar aspectes com la gestió de nòmines, els Recursos Humans o la prevenció de riscos, millorant la productivitat i l'eficiència de la teva empresa.