09 de novembro de 2023
Descubra Factorial: o software de RH definitivo para PMEs
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Descubra Factorial: o software de RH definitivo para PMEs
A gestão eficiente dos Recursos Humanos é a matéria pendente de muitas empresas, especialmente nas PMEs. Por isso, é tão necessário que existam soluções integrais como o Factorial, um completo software de RH. Com ferramentas assim, organizações de todo tipo podem gerenciar este departamento com a maior eficácia possível.
Agora bem, é possível que você se pergunte o que é e por que é tão importante um software de RH como este para negócios de pequeno e médio porte. Nos parágrafos seguintes, vamos descobrir quais são as principais características do Factorial, uma plataforma de gestão de recursos humanos que permite economizar tempo, simplificar o cumprimento da legislação vigente e automatizar as tarefas mais pesadas.
Factorial é uma plataforma de software de RH integral na nuvem que aborda todos os aspectos relacionados com a gestão de Recursos Humanos e permite aos profissionais desta área focar-se em gerar e cultivar talento.
O mundo empresarial atual é cada vez mais competitivo. As PMEs e outras organizações pequenas são obrigadas a competir com grandes corporações cada vez mais digitalizadas. Falamos de uma questão que preocupa os responsáveis pelas empresas, que buscam melhorar a produtividade em vários âmbitos.
Um dos pontos chave neste processo de transformação digital é a gestão eficiente dos recursos humanos. Sem dúvida, este fator é um elemento chave para o sucesso de qualquer organização, seja grande ou pequena. É neste contexto que Factorial se apresenta como uma solução inovadora e eficaz, com mais de 8.500 clientes e 95% de satisfação.
Além disso, graças à sua colaboração com SEIDOR, empresa líder na implementação de soluções digitais, as PMEs poderão implementar este sistema de forma simples e eficaz.
Factorial oferece um conjunto de ferramentas e características que simplificam e otimizam as tarefas diárias da gestão de pessoal. Desde a gestão de folhas de pagamento e a administração de horários até o acompanhamento da assiduidade e o desenvolvimento de funcionários, este software de RH centraliza todas essas funções em um só lugar.
Uma ferramenta pensada para as PMEs
Qualquer empresa pode tirar proveito do Factorial. No entanto, é uma plataforma que se destaca por sua capacidade de se adaptar às necessidades específicas das PMEs e startups em crescimento. Essas organizações, muitas vezes, não contam com um departamento de recursos humanos dedicado, o que pode levar a desafios na gestão de pessoal.
Factorial preenche essa lacuna ao fornecer uma solução que é acessível e escalável. As PMEs e startups podem personalizar a plataforma de acordo com suas necessidades, permitindo-lhes automatizar tarefas repetitivas, manter registros precisos e garantir a conformidade regulatória sem a necessidade de uma equipe de RH dedicada.
Levar os recursos humanos ao próximo nível com Factorial
Factorial destaca por sua facilidade de uso e sua interface intuitiva, o que significa que as empresas podem treinar sua equipe em pouco tempo. Além disso, a plataforma oferece uma visão detalhada dos dados de recursos humanos, permitindo que as organizações tomem decisões informadas baseadas em informações objetivas em vez de suposições.
Mas este software de RH é muito mais do que uma plataforma fácil de usar. Mesmo mantendo sua simplicidade, é capaz de fornecer uma estrutura de trabalho muito poderosa e com ferramentas avançadas. Vamos ver algumas delas.
Gestão de férias e outras ausências
Factorial simplifica a gestão das ausências dos funcionários, sejam férias, licenças ou atestados médicos. Os funcionários podem solicitar e gerenciar suas ausências de maneira eficiente, o que facilita o planejamento e a cobertura de tarefas.
Monitoramento do controle de horário e desempenho
A plataforma oferece um acompanhamento detalhado do tempo de trabalho dos funcionários, o que facilita a gestão da assiduidade e o controle de horário. Isso ajuda a prevenir o absenteísmo injustificado e garante que as políticas de tempo de trabalho sejam cumpridas.
Também conta com ferramentas que permitem uma avaliação 360 dos funcionários, permitindo personalizar as avaliações conforme nossas necessidades e coletar feedback contínuo do clima organizacional e da satisfação do funcionário.
Digitalização de processos
Factorial ajuda as PMEs a digitalizar todos os processos relacionados com a gestão de recursos humanos. Desde a incorporação de novos funcionários, otimizando o processo de recrutamento, até a gestão de folhas de pagamento, os documentos e fluxos de trabalho se tornam digitais, eliminando a necessidade de papelada. O melhor é que tudo é gerido a partir de uma única plataforma que permite acessar rapidamente as informações de que precisamos.
Automatização de tarefas repetitivas
As tarefas repetitivas são um inimigo da produtividade. Este software de RH automatiza os trabalhos mais tediosos, como a contabilidade de horas trabalhadas. Assim, as empresas não só economizam tempo, mas também reduzem a possibilidade de erros humanos nos cálculos.
Economia de custos
Factorial ajuda as PMEs a reduzir custos ao eliminar a necessidade de contratar pessoal adicional para gerenciar os recursos humanos. Além disso, ao automatizar processos, minimizam-se os custos associados com a papelada e a administração manual.
Gestão simples de folhas de pagamento e pagamentos
A plataforma oferece uma funcionalidade precisa para a geração automática de folhas de pagamento e o cálculo dos pagamentos dos funcionários, levando em consideração horas trabalhadas, horas extras, bonificações e deduções. Isso garante que os funcionários recebam seus salários de maneira exata e pontual.
A precisão com que essas tarefas são executadas também favorece a ausência de falhas que o departamento de RH precise resolver no futuro.
Comunicação baseada em interesses
Factorial é uma plataforma que facilita o caminho para uma comunicação interna entre funcionários e responsáveis mais fácil e compreensível. Inclusive conta com ferramentas para que a equipe desfrute de uma interação social, fomentando o espírito de equipe e criando um bom ambiente na empresa.
Controle de despesas de funcionários
A plataforma permite que as PMEs mantenham um registro detalhado das despesas dos funcionários, sejam de que tipo forem. Isso facilita a contabilidade e o reembolso de despesas, garantindo a transparência e o controle financeiro.
Sistema de ponto
No que diz respeito às contratações, o sistema oferece funcionalidades que permitem economizar uma quantidade significativa de tempo nos processos. Automatiza grande parte deles e garante o cumprimento da lei de controle de horas de trabalho.
O sistema é intuitivo e fácil de usar, onde cada funcionário pode registrar o ponto de qualquer dispositivo e acessar seu histórico.
Além disso, permite personalizar o controle de horário de acordo com as necessidades de cada empresa e cada equipe, podendo atribuir esse controle aos responsáveis pertinentes. As ferramentas analíticas do aplicativo oferecem a possibilidade de melhorar a produtividade dos funcionários, fornecendo relatórios completos sobre o desempenho de cada usuário.
A integração do Factorial com o SAP Business One
Se falamos sobre Factorial como um software de Recursos Humanos integral e completo para PMEs, a integração com o líder em software de gestão empresarial, SAP Business One, se apresenta como a solução ideal para pequenas e médias empresas.
A integração através de APIs robustas do Factorial com o SAP Business One permite que todas as informações coletadas da gestão de recursos humanos estejam totalmente sincronizadas com o restante dos processos de negócios e departamentos. Vale destacar que a robustez de ambas as soluções permite que a integração seja realizada sob rigorosos padrões no que diz respeito à segurança dos dados.
Além da sincronização, a integração de dados permite a automação de muitos processos, como por exemplo que uma baixa se reflita automaticamente no módulo de contabilidade.
SEIDOR leva todo o potencial do Factorial para sua PME
A colaboração entre SEIDOR e Factorial permite que as PMEs e empresas emergentes alcancem a melhor implementação possível para este software de RH. Trata-se de uma ferramenta versátil, que não interfere e que complementa as soluções atuais que você já tem em funcionamento na sua empresa.
Contacte agora conosco e deixe que nossos especialistas o aconselhem. A Factorial se adapta às necessidades da sua empresa e SEIDOR cuida de todo o processo de onboarding e implementação. Até ajudamos a treinar seu pessoal para que aproveite ao máximo as capacidades desta plataforma.
Também realizamos a integração do software com o SAP Business One, de forma que o negócio possa maximizar sua eficiência operacional e contar com uma maior automação e precisão na visão do negócio e sua gestão. Você pode ver o projeto que realizamos dessa natureza com nosso cliente Dionisio Cáceres no quadro que encontrará a seguir.
Não hesite mais, entre em contato conosco agora!
Factorial é uma plataforma de software de RH integral na nuvem que aborda todos os aspectos relacionados com a gestão de Recursos Humanos e permite aos profissionais desta área focar-se em gerar e cultivar talento.
O mundo empresarial atual é cada vez mais competitivo. As PMEs e outras organizações pequenas são obrigadas a competir com grandes corporações cada vez mais digitalizadas. Falamos de uma questão que preocupa os responsáveis pelas empresas, que buscam melhorar a produtividade em vários âmbitos.
Um dos pontos chave neste processo de transformação digital é a gestão eficiente dos recursos humanos. Sem dúvida, este fator é um elemento chave para o sucesso de qualquer organização, seja grande ou pequena. É neste contexto que Factorial se apresenta como uma solução inovadora e eficaz, com mais de 8.500 clientes e 95% de satisfação.
Além disso, graças à sua colaboração com SEIDOR, empresa líder na implementação de soluções digitais, as PMEs poderão implementar este sistema de forma simples e eficaz.
Factorial oferece um conjunto de ferramentas e características que simplificam e otimizam as tarefas diárias da gestão de pessoal. Desde a gestão de folhas de pagamento e a administração de horários até o acompanhamento da assiduidade e o desenvolvimento de funcionários, este software de RH centraliza todas essas funções em um só lugar.
Uma ferramenta pensada para as PMEs
Qualquer empresa pode tirar proveito do Factorial. No entanto, é uma plataforma que se destaca por sua capacidade de se adaptar às necessidades específicas das PMEs e startups em crescimento. Essas organizações, muitas vezes, não contam com um departamento de recursos humanos dedicado, o que pode levar a desafios na gestão de pessoal.
Factorial preenche essa lacuna ao fornecer uma solução que é acessível e escalável. As PMEs e startups podem personalizar a plataforma de acordo com suas necessidades, permitindo-lhes automatizar tarefas repetitivas, manter registros precisos e garantir a conformidade regulatória sem a necessidade de uma equipe de RH dedicada.
Levar os recursos humanos ao próximo nível com Factorial
Factorial destaca por sua facilidade de uso e sua interface intuitiva, o que significa que as empresas podem treinar sua equipe em pouco tempo. Além disso, a plataforma oferece uma visão detalhada dos dados de recursos humanos, permitindo que as organizações tomem decisões informadas baseadas em informações objetivas em vez de suposições.
Mas este software de RH é muito mais do que uma plataforma fácil de usar. Mesmo mantendo sua simplicidade, é capaz de fornecer uma estrutura de trabalho muito poderosa e com ferramentas avançadas. Vamos ver algumas delas.
Gestão de férias e outras ausências
Factorial simplifica a gestão das ausências dos funcionários, sejam férias, licenças ou atestados médicos. Os funcionários podem solicitar e gerenciar suas ausências de maneira eficiente, o que facilita o planejamento e a cobertura de tarefas.
Monitoramento do controle de horário e desempenho
A plataforma oferece um acompanhamento detalhado do tempo de trabalho dos funcionários, o que facilita a gestão da assiduidade e o controle de horário. Isso ajuda a prevenir o absenteísmo injustificado e garante que as políticas de tempo de trabalho sejam cumpridas.
Também conta com ferramentas que permitem uma avaliação 360 dos funcionários, permitindo personalizar as avaliações conforme nossas necessidades e coletar feedback contínuo do clima organizacional e da satisfação do funcionário.
Digitalização de processos
Factorial ajuda as PMEs a digitalizar todos os processos relacionados com a gestão de recursos humanos. Desde a incorporação de novos funcionários, otimizando o processo de recrutamento, até a gestão de folhas de pagamento, os documentos e fluxos de trabalho se tornam digitais, eliminando a necessidade de papelada. O melhor é que tudo é gerido a partir de uma única plataforma que permite acessar rapidamente as informações de que precisamos.
Automatização de tarefas repetitivas
As tarefas repetitivas são um inimigo da produtividade. Este software de RH automatiza os trabalhos mais tediosos, como a contabilidade de horas trabalhadas. Assim, as empresas não só economizam tempo, mas também reduzem a possibilidade de erros humanos nos cálculos.
Economia de custos
Factorial ajuda as PMEs a reduzir custos ao eliminar a necessidade de contratar pessoal adicional para gerenciar os recursos humanos. Além disso, ao automatizar processos, minimizam-se os custos associados com a papelada e a administração manual.
Gestão simples de folhas de pagamento e pagamentos
A plataforma oferece uma funcionalidade precisa para a geração automática de folhas de pagamento e o cálculo dos pagamentos dos funcionários, levando em consideração horas trabalhadas, horas extras, bonificações e deduções. Isso garante que os funcionários recebam seus salários de maneira exata e pontual.
A precisão com que essas tarefas são executadas também favorece a ausência de falhas que o departamento de RH precise resolver no futuro.
Comunicação baseada em interesses
Factorial é uma plataforma que facilita o caminho para uma comunicação interna entre funcionários e responsáveis mais fácil e compreensível. Inclusive conta com ferramentas para que a equipe desfrute de uma interação social, fomentando o espírito de equipe e criando um bom ambiente na empresa.
Controle de despesas de funcionários
A plataforma permite que as PMEs mantenham um registro detalhado das despesas dos funcionários, sejam de que tipo forem. Isso facilita a contabilidade e o reembolso de despesas, garantindo a transparência e o controle financeiro.
Sistema de ponto
No que diz respeito às contratações, o sistema oferece funcionalidades que permitem economizar uma quantidade significativa de tempo nos processos. Automatiza grande parte deles e garante o cumprimento da lei de controle de horas de trabalho.
O sistema é intuitivo e fácil de usar, onde cada funcionário pode registrar o ponto de qualquer dispositivo e acessar seu histórico.
Além disso, permite personalizar o controle de horário de acordo com as necessidades de cada empresa e cada equipe, podendo atribuir esse controle aos responsáveis pertinentes. As ferramentas analíticas do aplicativo oferecem a possibilidade de melhorar a produtividade dos funcionários, fornecendo relatórios completos sobre o desempenho de cada usuário.
A integração do Factorial com o SAP Business One
Se falamos sobre Factorial como um software de Recursos Humanos integral e completo para PMEs, a integração com o líder em software de gestão empresarial, SAP Business One, se apresenta como a solução ideal para pequenas e médias empresas.
A integração através de APIs robustas do Factorial com o SAP Business One permite que todas as informações coletadas da gestão de recursos humanos estejam totalmente sincronizadas com o restante dos processos de negócios e departamentos. Vale destacar que a robustez de ambas as soluções permite que a integração seja realizada sob rigorosos padrões no que diz respeito à segurança dos dados.
Além da sincronização, a integração de dados permite a automação de muitos processos, como por exemplo que uma baixa se reflita automaticamente no módulo de contabilidade.
SEIDOR leva todo o potencial do Factorial para sua PME
A colaboração entre SEIDOR e Factorial permite que as PMEs e empresas emergentes alcancem a melhor implementação possível para este software de RH. Trata-se de uma ferramenta versátil, que não interfere e que complementa as soluções atuais que você já tem em funcionamento na sua empresa.
Contacte agora conosco e deixe que nossos especialistas o aconselhem. A Factorial se adapta às necessidades da sua empresa e SEIDOR cuida de todo o processo de onboarding e implementação. Até ajudamos a treinar seu pessoal para que aproveite ao máximo as capacidades desta plataforma.
Também realizamos a integração do software com o SAP Business One, de forma que o negócio possa maximizar sua eficiência operacional e contar com uma maior automação e precisão na visão do negócio e sua gestão. Você pode ver o projeto que realizamos dessa natureza com nosso cliente Dionisio Cáceres no quadro que encontrará a seguir.
Não hesite mais, entre em contato conosco agora!
CASO DE SUCESSO: Dionisio Cáceres
A implementação do Factorial pela SEIDOR permitiu à empresa otimizar os processos da área de RH e reduzir consideravelmente os tempos
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